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Job Information

Brown-Forman Chef de Secteur On-Trade /CHD Normandie – Région Paris Nord (H/F) in Paris, France

Brown-Forman , société familiale américaine dont le siège est situé à Louisville, Kentucky (USA), est l’un des dix plus importants producteurs mondiaux de vins & spiritueux. Le groupe génère un CA de plus de 4,3 milliards de $ (année fiscale 2020) et emploie 4900 personnes dans plus de 160 pays.

Chez Brown-Forman, la diversité fait partie de notre quotidien et l’ inclusion de notre culture.

Les marques principales du portefeuille en France sont : Jack Daniel’s Tennessee Whiskey , Woodford Reserve, Chambord, Finlandia, Herradura et El Jimador, BenRiach, GlenDronach et Glenglassaugh.

Brown-Forman France , Great Place to Work depuis 2016, Great place for Women 2020 et 2021, signataire de la Charte de la diversité et entreprise handi-accueillante , filiale du groupe, renforce son équipe commerciale On Trade et recherche 1 poste de Chefs de Secteur CHD :

Chef de Secteur On-Trade /CHD Normandie – Région Paris Nord (H/F)

Départements : 76, 14, 27, 28, 78

Principales villes : Rouen, Le Havre, Deauville, Rambouillet, Versailles, Chartres

Poste basé à Rouen

Poste

Sous la responsabilité du Directeur régional CHR, vous êtes le garant de la mise en œuvre de notre politique commerciale auprès des clients de votre secteur, du développement de la diffusion et de la visibilité de nos marques Brown-Forman et de l’atteinte des objectifs du plan commercial dans le respect des budgets confiés.

Vous serez notamment amené(e) à participer aux missions suivantes :

  • Atteindre les objectifs de vente, de distribution promotion, distribution et visibilité dans l'univers On-Trade attribué (cash & carry, grossistes, clubs et bars de nuit) selon les KPI (indicateurs clés de performance) fixés

  • Etre responsable des négociations locales avec les acheteurs

  • Mettre en place et évaluer les activités de promotion (régionale ou nationale)

  • Mise en œuvre de la stratégie merchandising auprès des établissements et cash & carry

  • Visiter les clients de façon régulière et systématique selon un programme établi et un système de couverture de la clientèle

  • Bâtir d'excellentes relations au quotidien avec les clients à tous les niveaux de l'environnement commercial ainsi qu'avec les clients grossistes, en étroite collaboration avec le Directeur régional

  • Assurer un niveau de stock optimal chez tous les clients pris en charge

  • Récolter et mettre à jour des informations sur les activités des concurrents

  • Organiser des formations sur les marques et notre drink stratégie pour les partenaires commerciaux

  • Réaliser les rapports quotidiens sur le logiciel de CRM (gestion relation clients)

  • Organiser son temps de travail en fonction des besoins commerciaux, y compris le travail en soirée, en respectant les périodes de repos.

Profil requis :

  • Issu(e) d'une formation minimum bac+2, vous évoluez dans l'univers CHR et possédez une expérience confirmée de 3 ans dans cette fonction.

  • Vous avez une bonne connaissance du marché des spiritueux ou liquides

  • Le sens du contact et du résultat sont des qualités indispensables.

  • Vous faites preuve d’engagement et de force de conviction.

  • Vous serez l’ambassadeur privilégié de nos marques.

  • Vous souhaitez vous impliquer fortement dans une structure dynamique qui vous permettra de vous développer.

  • Vous maîtrisez les outils bureautiques.

  • L’anglais serait un plus.

Brown-Forman Corporation is committed to equality of opportunity in all aspects of employment. It is the policy of Brown-Forman Corporation to provide full and equal employment opportunities to all employees and potential employees without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, veteran status, age, gender, gender identity or expression, sexual orientation, genetic information, physical or mental disability or any other legally protected status.

Business Area: Europe Division

City: Paris

State:

Country: FRA

Req ID: JR-00002641

Brown-Forman Corporation is committed to equality of opportunity in all aspects of employment. It is the policy of Brown-Forman Corporation to provide full and equal employment opportunities to all employees and potential employees without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, veteran status, age, gender, gender identity or expression, sexual orientation, genetic information, physical or mental disability or any other legally protected status.

Accommodations available upon request including an Interpreter.

Applicants to and employees of this company are protected under Federal law from discrimination on several bases. Follow the links below to find out more.

EOE Minorities/Females/Protected Veterans/Disabled/ Sexual Orientation & Gender Identity

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